¿Para qué sirven los Desayunos con Dirección?

Desayunos con dirección… equivocada Cada vez más empresas adoptan la idea de poner en marcha los “Desayunos con Dirección,” una iniciativa con vocación de fomentar el diálogo y la mejora constante entre todos los que forman parte de la compañía. Hasta aquí las buenas intenciones. Pero, ¿funcionan o no? La respuesta es… depende. A veces
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Trucos calma-nervios en reuniones

¿Te pones nervioso en tus reuniones?  Ahí van algunos trucos: 1.- Ten claro que tus nervios son tuyos y no los compartes con nadie. La mayor parte de la gente no los verá si no vas tú y los señalas con un láser, estilo “estoy un poco nervioso”. 2.- Siempre que el objetivo de la
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El ritual de la palabra nueva

Una palabra nueva en cada reunión: Reconozco que de adolescente era un poco friki (veo la sonrisa de algunos preguntando: ¿eras?).  Para resultar más interesante, proclamaba trágicamente que prefería la soledad y así me aburría solemnemente en unas rocas, mientras los demás se reían en la playa (probablemente de mi idiotez). En la misma época, decidí
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¿Cómo acoger propuestas que “no acabas de ver”…?

Tu idea no me gusta ¿Veis diferencia entre : “tu propuesta no la van a aceptar” y “si nos dicen que es demasiado caro ¿qué argumentamos?”. No es lo mismo ni provoca la misma reacción. La principal diferencia es que en lugar de soltar nuestra opinión castraste, trasladamos la responsabilidad de buscar el argumento a
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Machismo en reuniones

Dime, guapa “Dime, guapa”. Así empieza el vídeo que me apetece compartir con vosotros en el último post del año y que evidentemente, va más allá del machismo…Nunca he vivido una situación parecida, ni en entrevistas de trabajo, ni en reuniones (algunas malas lenguas dirán que la razón es evidente, pero no soy susceptible). Sin
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No olvidemos las personas

Los que consiguen los resultados son las personas La crisis está provocando en algunas empresa una clara obsesión hacia los resultados, olvidando las personas que “necesitan” para conseguirlos… En las reuniones se puede apreciar este “desenfoque”. Para ellas rescato un antiguo experimento que llevó a cabo Elton Mayo y que llamó “el Efecto Hawthorne” en
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Efecto Pigmalión y Reuniones

El “Efecto Pigmalión” se refiere a las consecuencias que provocan sobre el comportamiento de una persona las expectativas y creencias que se tienen de ella. Si ésta percibe que se le valora poco o que es tratada con desconfianza, esto se reflejará en sus acciones posteriores. Hay que destacar en ese sentido el experimento Rosenthal:
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Causas de insatisfacción de las reuniones

¿De qué se quejan principalmente “las víctimas” de las reuniones? SENSACIÓN DE PÉRDIDA DE TIEMPO 1. Hay demasiadas 2. Duran más de lo necesario3. No ha habido tiempo para prepararlas 4. Hacen leer documentación que luego no es necesaria5. No se empiezan a la hora prevista6. Siempre se acaba hablando de otros temas7. Se toman
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