No es culpa mía!!! “No conseguí entrar en el equipo de ajedrez por culpa de mi altura” caricatura muy gráfica de lo que son las explicaciones tranquilizadoras.Son aquellas donde me declaro inocente (“a mí, que me registren!”) y traslado la responsabilidad en factores externos a mí. Son explicaciones que no resuelven nada, el problema continúa

La percepción y los filtros en reunionesCada uno de nosotros (participantes o moderador) percibe una misma reunión de modo diferente, a través de una serie de filtros. Entre ellos encontramos: la historia personal (“ya me han vendido muchas motos”), el lenguaje (“a qué viene tanto anglicismo, ¿lo hace por lucirse?”), la pertenencia a cierto grupo

Cuando la expresión corporal contradice lo que decimos… Aquí tenéis un video interesante (especialmente en lo referente a Bill Clinton) su lenguaje corporal en situaciones delicadas… Sorprende ver la información que uno puede llegar a captar y que regularmente pasa inadvertida, ya que existen más de 3000 expresiones faciales ante las que reaccionamos consciente o

¿Por qué nos cuesta tanto cambiar de opinión? Aquí tenéis una parte de la emisión del programa el Hormiguero donde Elsa Punset trata el tema, que a mí siempre me ha llamado la atención, de cómo nos aferramos a nuestras posiciones. http://www.youtube.com/watch?v=43CScGRScjY En reuniones vemos en ocasiones, cómo algunas personas (a veces el propio moderador!)

TIENES SUERTE DE TENER TRABAJO …Ayer por la noche hablando con una amiga, me explicó un cambio que se está imponiendo últimamente en las reuniones de trabajo de su empresa. En reuniones, por lo general, fuera del horario laboral, se exigen objetivos que el propio responsable considera inviables, los demás callan y en el aire

Las reuniones : campo de entrenamiento del trabajo en equipo Casey Stengel, el gran maestro del beisbol americano, que cuando hablaba de sus años de dentista comentaba “no era muy bueno sacando dientes, pero mi madre adoraba mi trabajo”… es el autor de frases muy interesantes como : “ser gerente es muy fácil, lo único

A veces, la gente acude a las reuniones sin saber a qué va y sale sin saber a qué ha ido… Ningún moderador puede permitirse esta situación y para ello deberá plantearse unos mínimos indispensables (luego optimizables, mejorables, claro está, pero esos míninimos no puede permitirse el lujo de evadirlos). Una convocatoria clara con un

No hace falta llegar a la famosa frase de “a veces es mejor callar a riesgo de parecer tonto, que hablar y despejar dudas”, frase que ya os comentaré oto día en que foro se dejó caer… Sin embargo, las reuniones mejorarían sustancialmente si la gente se preocupara más de comunicarse e intercambiarse información de